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2012河南漯河出入境检验检疫局招聘事业编制人员

发布时间:2017-10-10 16:48:43信息来源:点击:
按照《河南检验检疫局事业单位公开招聘人员暂行规定》和河南检验检疫局《关于分支局公开招聘事业人员的指导方案》的要求,漯河检验检疫局拟公开招聘事业编制实验室检测人员1名。
  一、招聘原则
  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,面向社会公开招聘。
  二、组织领导
  漯河检验检疫局成立招聘工作小组,在省局的指导、监督下,负责招聘工作的具体实施,招聘工作小组成员如下:
  组长:王华友
  副组长:孟振北、孙咏
  成员:彭新然、刘永华
  三、报名条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、遵守宪法和法律;热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,热爱本职工作,遵纪守法,品行端正,能吃苦耐劳,无不良嗜好。
  3、所学专业为分析化学及相近专业,学历为全日制硕士研究生及以上学历,同等情况下,具有相关工作经验者优先。硕士研究生年龄为28周岁以下(1984年6月1日后出生),博士研究生年龄为35周岁以下(1977年6月1日后出生)。
  4、身体健康,能适应岗位工作要求。体检标准参照人事部《公务员录用体检通用标准(试行)》并符合《食品卫生法》对健康的要求。
  5.符合招聘岗位所需的其他条件要求。
  四、 招聘程序
  (一)发布公告
  在河南出入境检验检疫局网站(http:// www.haciq.gov.cn)、漯河信息港发布招聘消息或公告。
  (二)报名须知及资格审查
  1.报名时间:2012年6月11日至6月20日
  2. 报名地点:漯河出入境检验检疫局实验室管理科
  地址:河南省漯河市嵩山东支路5号,联系人:彭新然,联系电话:0395-3163658
  3.报名要求:带个人简历、有效身份证、毕业证、学位证、英语等级证书等证件及有关材料原件和复印件;3张近期同底1寸免冠半身照片;填写《漯河出入境检验检疫局事业编制人员公开招聘报名登记表》,也可通过网上报名,电子邮箱:lhcciblab@yahoo.com.cn。
  4.资格审查:由漯河出入境检验检疫局招聘工作小组对应聘人员进行资格审查,经审查合格后参加考试。
  (三)考试
  1.采取笔试、面试和现场操作相结合方式进行。笔试100分(占总分的40%),面试100分(占总分的20%)、现场操作100分(占总分的40%)。
  2.笔试时间:为2012年6月23日上午9:00——11:30,地点:漯河出入境检验检疫局二楼会议室。
  3.笔试结束后,从高分到低分,按1:5比例取前五名成绩人选参加面试和现场操作。
  4.面试和现场操作时间为:2012年6月24日上午9:00,地点:漯河出入境检验检疫局五楼第三会议室、漯河出入境检验检疫局实验室。
  (四)上报
  将招聘情况并附考试汇总成绩(笔试、面试、现场操作按照40%、20%、40%的比例)前三名人员的简历报河南检验检疫局。
  (五)体检
  1.根据省局审核的意见,按照1:1的比例确定人选体检。
  2.体检工作由局办公室负责组织,参照国家公务员录用体检标准,在指定的市级以上综合医院进行。
  3.体检不合格以及发现资历造假者,按照考试总分依次递补参加体检。
  (六)考察
  招聘工作小组对体检合格者进行考察。主要考察思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等方面。
  (七)公示
  对考试、体检、考察初审合格的应聘人员,经漯河局党组研究并报省局确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在河南出入境检验检疫局网站(http://www.haciq.gov.cn/lh)上公示7天。
  五、聘用审批
  经过以上程序审定合格的拟聘人员,上报省局,办理接收手续。试用期一年,试用期内不能胜任所聘岗位工作者,予以辞退。
  六、纪律与要求
  (一)参与招聘的工作人员,与报考者有亲属关系的,必须实行回避。
  (二)严守工作纪律,加强保密观念和责任意识。如发现工作人员违规违纪等现象,根据情节轻重,给予批评教育和责任追究。
  (三)对违反招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》招聘的受聘人员,一经查实,予以清退。
  二○一二年六月十一日
  附件:招聘报名表
 
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