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河南省新野县2013年公开招聘事业单位工作人员公告

发布时间:2014-07-24 09:35:11信息来源:点击:
经县公开招聘领导小组研究决定,面向社会公开招聘卫生事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下:

一、指导思想

公开招聘要坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。严格程序,规范运作,确保质量。

二、招聘计划

本次公开招聘分为基层卫生事业单位和县直卫生事业单位两个类别,共计110名(具体情况见附表)。

1、基层卫生事业单位,面向全日制普通院校专科及以上学历毕业生招聘工作人员60名。其中医疗专业30名,护理专业30名。

2、县直卫生事业单位,面向全日制普通院校专科及以上学历毕业生招聘工作人员50名。其中护理专业40名,医学影像专业6名,医学检验专业4名。

若各类别、专业的招聘人数与报考人数未达到1:3的比例,相应核减招聘的人数。

三、招聘范围

新野籍(新野县生源;父母一方或配偶为新野户籍)全日制普通院校专科及以上学历毕业生。

四、报考条件

()基本条件:

1、遵守宪法和法律;

2、具有良好的品行;

3、适应岗位要求的身体条件。

()资格条件:

1、年龄在30周岁以下(1983年1月1以后出生)

2、所学专业与报考专业一致;

3、应聘护理岗位的人员,应具有护士资格。

(三)有下列情形之一不得报考:

1、曾受过党纪政纪处分的;

2、曾受到刑事或治安处罚的;

3、涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

4、其它不符合招聘要求的。

五、招聘程序

按发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示等程序进行。

六、报名时间、地点及要求

1、报名时间:201373日至78

2、报名地点:县人才交流服务大厅(县人社局大门西)

3、报名要求:符合条件的人员须本人持毕业证、身份证、户口簿、就业报到证、市人社局开具的就业介绍信、护士资格证明材料等原件及复印件(A4)报名。每位报考人员只能选择一个类别的相应专业报考。报名时,每人需交近期一寸同底版免冠彩照8张,交纳报名费30元,填写《新野县公开招聘医护人员报名登记表》(一式二份,可网上下载)。

4、笔试准考证领取时间:2013720

七、资格审查

由县招聘办对报考人员的资格条件进行初审,初审合格人员予以公布。资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程。在任何一个环节一旦发现不符合报考资格的,随时取消其参与资格。

八、考试

1、笔试。笔试采用异地命题,异地阅卷。采用一套试题。笔试成绩满分为100分,占总成绩的60%。参加笔试人员持本人身份证、准考证到指定地点参加闭卷考试。笔试内容主要包括解剖学、生理学、病理学、药理学等医学公共基础知识。笔试成绩采取张榜和政府网站公示的形式公布。

根据有关规定,对服务满2年以上的大学生村干部和服务期满的“三支一扶”毕业生,考核合格者,笔试成绩加10分。加分后的成绩为笔试最终成绩。

2、面试。根据笔试最终成绩,按照从高分到低分的顺序,以1:2的比例确定各类别、专业的面试人员(最后一名笔试最终成绩相同者一并进入面试)。面试异地命题,使用异地考官。面试满分为100分,占总成绩的40%。面试成立相应的评委小组,分组进行面试。面试内容为所报考专业的专业基础知识。面试成绩在本场面试结束后,由公证人员当场公布。

九、体检、考核

根据考试总成绩,按照从高分到低分的顺序,以1:1的比例确定各类别、专业的体检人员(最后一名总成绩相同者一并进入体检)。体检项目和要求参照原人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发[2005]1号)、人社部发[2010]19号文件的规定进行。体检不合格出现的空缺,不再递补。

体检合格人员确定为各类别、专业的考核对象。考核主要对其思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况进行考核,并对资格条件进行复查。

十、公示、聘用

考核合格人员作为各类别、专业拟聘用对象向社会进行公示,公示时间不少于7个工作日。

公示无异议者,经县招聘领导小组研究后确定为聘用人选,由县卫生局确定具体工作岗位。

新聘用人员与用人单位签订聘用合同,按规定实行试用期制度。试用期满后由县卫生局进行考核,考核合格的,提交县编委会研究后予以正式聘用,办理入编、人员岗位认定和登记等手续;不合格的,取消聘用。

十一、本次招聘考试不指定考试辅导用书,县招聘办不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

咨询电话:65033580   65033551

附件:

1、新野县2013年卫生事业单位招聘计划

2、新野县公开招聘医护人员报名登记表

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