河南人事考试网快讯：为加强淅川县教师队伍建设，促进基础教育均衡发展。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）精神，结合淅川县2016年度教师需求情况，经淅川县委、县政府研究批准，决定面向社会公开招聘教师100名。现将相关事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备标准和公开、平等、竞争、择优的原则，严格招聘程序，严肃招聘纪律，确保招聘人员质量。
二、招聘范围
面向社会公开招聘。
三、招聘岗位及人数
本次共招聘教师100名。（其中面向研究生及以上学历毕业生招聘10名）。具体岗位详见《2016年淅川县公开招聘教师计划表》。
四、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、招聘岗位所需的专业或技能；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、岗位所需要的其他条件。
（二）年龄条件
普通全日制学历人员，年龄30周岁以下（1986年8月1日以后出生），全日制研究生年龄可放宽到35周岁（1981年8月1日以后出生）。
（三）学历及资格条件
1、应聘中学教师职位的人员，为普通全日制高校本科及以上学历毕业生；应聘小学教师职位的人员，为普通全日制高校专科及以上学历毕业生。
2、全日制研究生以上学历且专业对口的报考者，可直接进入面试，面试成绩即为总成绩。
3、应聘人员须为普通师范类高校毕业生或普通高校师范类专业毕业生，且均具有教师资格证。
4、应聘英语教师职位的人员，所学专业必须与应聘学科相一致。
（四）有下列情形之一的不得报名应聘
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
五、招聘程序
（一）报名与资格审查
报名采取本人现场报名方式进行。凡符合招聘条件的人员均可报名。报名时本人需持身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表（学信网）、就业报到证（应届毕业生暂未办理就业报到证的，报名时必须提供就业协议书）、学位证、教师资格证等证件的原件及复印件（2份）。在职人员应出具原单位同意报考证明。
每人只能选报一个职位，多报者无效。招聘人数与报名登记人数未达到规定比例的（原则上为1:3），相应核减招聘职位。核减的职位原则上调整到报考人数多的学科或学段，调剂方案在开考前予以公布。针对报考研究生及以上学历岗位的人数未满时，其招聘岗位相应调剂到其他学科。
资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。
报名时间：2016年8月13日至8月18日，上午8:00至12：00，下午3:00至6:00。
报名地点：淅川县人力资源和社会保障局三楼会议室。
报名费用：根据省、市财政及物价部门收费标准，考务费30元/人。
（三）笔试
笔试异地命题、异地评卷。笔试主要包括教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念、教师专业标准等方面基本的教师专业理念、专业知识、专业技能。笔试满分100分，占总成绩40%，笔试成绩保留到小数点后两位。
对符合加分条件的考生，经有关部门严格审核后，凭出具的证明材料，笔试成绩按政策规定加分。
研究生及其以上学历报考人员不参加笔试直接进入面试。
具体笔试时间、地点以准考证为准。应试者参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证方可进入考场。
（四）面试
根据笔试成绩，按拟聘用职位l:2的比例从高分到低分确定参加面试人员（若最后一名成绩并列，可同时进入面试）。
面试异地命题，聘用异地考官。面试主要考察应聘者的学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。面试采用试讲办法进行，每人提前备课15分钟，试讲不超过15分钟。
试讲教材：应聘中学教师职位的，试讲内容为中学八年级（下册）现行相应学科教材；应聘小学教师职位的，试讲内容为小学四年级（下册）现行相应学科教材。
面试成绩满分100分，占总成绩60%，笔试成绩保留到小数点后两位。应聘研究生岗位人员考试总成绩为面试成绩。面试成绩低于60分的不予聘用。
考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
（五）体检和考察
根据考试总成绩按拟聘用岗位数1：1的比例从高分到低分确定参加体检考察人员（若遇最后一名总分相同时，按面试成绩高低，学历高低优先进入下一程序）。体检参照《河南省申请教师资格人员体检标准及办法 （试行）》有关规定进行。
考察严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。主要是对考生的政治表现、学习、工作等情况以及有无违法违纪现象进行审查，同时对考生报名资格条件进行复查。
体检、考察不合格或因放弃出现职位空缺的，不再递补。
报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。
（六）公示与聘用
对通过笔试、面试、体检、政审的拟聘用人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。
新招聘的人员按规定实行试用期制度，同时签订聘用合同。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。被聘用者在聘用单位需服务五年以上方可流动，否则，不予办理人事转移手续。
六、纪律与监督
在淅川县事业单位公开招聘工作领导小组的统一指导下，各有关部门要密切配合，相互支持，精心组织，规范运作，确保招聘工作顺利进行。
咨询电话：0377-69235293 0377-69235295
淅川县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2016年8月12日
附表
2016年淅川县公开招聘教师计划表（名额100名）
| 学段 | 招聘学科及名额 | 合计 | ||||
| 语文 | 数学 | 英语 | 物理 | 化学 | ||
| 初中 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | 50 |
| 小学 | 25 | 25 | 50 | |||