一、企业基本情况
1、内乡县投资控股有限责任公司(以下简称县投控公司)，为依照《公司法》和其他有关规定成立的国有独资公司，是经内乡县人民政府批准，由内乡县财政局出资设立的国有独资企业，公司遵循“自主经营、独立核算、自负盈亏”的经营原则，对县人民政府授权经营的国有资产承担保值增值的责任，并以其认缴出资额为限对公司承担责任，以公司全部资产对其债务承担有限责任。经营范围：实业投资，资本经营，项目投资开发，土地整理、开发，国有资产经营管理以及县政府授权的其它经营业务。
2、内乡县水利建设投资有限公司成立于2014年12月，是县投资控股有限责任公司出资设立的国有独资公司，根据县委、县政府的安排部署，包装重大建设项目，加快水利基础设施建设步伐，积极开展资本运作及投融资工作。
3、内乡县文化旅游建设投资有限公司，国有独资性质。经营范围：(1)文化产业项目建设投资;(2)公共文化设施建设投资;(3)旅游基础设施建设投资;(4)旅游项目开发投资及管理运营;(5)户外广告设计、代理、发布;(6)经县政府批准授权或委托的其它业务。
4、内乡县公房建设投资有限公司是按照《内乡县人民政府关于成立内乡县公房建设投资有限公司的通知》内政文【2014】100号文件精神于2015年2月6日成立的国有独资公司。经营范围：(1)廉租房、公租房、周转住房、保障性住房开发建设;(2)对拆迁安置区建设，城区棚户区改造，旧城改造建设;(3)对城区问题楼盘进行托管处置;(4)城区土地一级开发，片区综合开发及相关基础设施和公共设施建设行业的投资。
5、内乡县城乡一体化发展有限公司2016年成立的，国有独资性质。经营范围：(1)投资建设农村基础设施和公共设施，促进城乡一体化发展，(2)投资建设农村住宅社区，用于易地扶贫人口安置，(3)出资收购已建成的新农村社区，用于易地扶贫人口安置，(4)投资建设农村社区屋顶光伏发电站，开发光伏扶贫事业，(5)开展美丽乡村建设和乡村旅游开发的投资和融资，(6)经县政府批准授权或委托的其他业务。
6、内乡县土地流转发展有限公司是2015年成立的国有独资公司，公司主营职责有：一是土地存、贷、登记服务，按约定收取服务费;二是土地复垦、整治，提高土地综合生产能力;三是融资服务：以公司为平台，为规模流转土地的合作社、家庭农场、龙头企业等新型农业经营主体提供生产经营融资服务;四是为土地流转经营主体提供农资代购、农产品代储、代销及田间作业服务;五是为改善农村人居环境，建设美丽乡村融资服务;六是县政府批准授权或委托的其它业务。
二、招聘原则
公开招聘工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备标准，采取考试、考核、审批相结合的办法，严格公开招聘程序，严肃工作纪律，确保公开招聘质量。
三、招聘职位及名额
本次招聘工作人员20人，招聘职位及条件要求详见《内乡县公开招聘投资控股有限责任公司及子公司职位表》(见附件1)。
四、用工方式
按照《劳动法》有关规定，实行劳动合同制。
五、薪酬及待遇
工资参照事业单位工资标准执行，参加各类社会保险。
六、招聘条件
(一)报名人员应具备下列资格条件
1、拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠;
2、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德;
3、全日制普通类专科及其以上毕业生，具备拟聘用职位所需要的资格条件;
4、年龄30周岁以下(1986年1月1日以后出生);中级或中级以上职称可放宽到40岁(1976年1月1日以后出生)。
5、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。
(二)有下列情形之一者不得报名
⑴曾受过各类刑事处罚的;
⑵曾被开除公职的;
⑶有违法、违纪行为正在接受审查的;
⑷尚未解除党纪、政纪处分的;
⑸在人事考试中违规违纪被取消考试资格人员在处分期内的;
(6)其他不符合报考条件的。
七、招聘程序
(一)发布公告：本方案经批准后，在内乡政府网、内乡亲民网、内乡电视台面向社会进行公布。
(二)报名
1、报名时间：2016年11月16日至18日
2、报名地点：内乡县人才交流中心
3、报名方式：采取现场公开报名方式进行。
4、报名方法：报名者照片采取现场采集方式。报名时，须由本人持户口本、身份证、毕业证、就业报到证等有效证件的原件及复印件报名，在职人员需提供所在单位同意报考证明。报名时同时提交网上下载的《内乡县公开招聘投控公司工作人员报名登记表》(见附件2)。
5、报名要求：报考人员按照招聘方案公布的职位、学历、专业及相关要求报名。每位考生限报一个职位，所学专业须与报考职位相关或相近，专业分类参照《河南省2015年统一考试录用公务员职位专业类别》。
6、招聘职位与报名人数的比例不低于1：2方可开考。达不到上述比例的，由县投资公司报县政府研究调整或核减招聘计划。
领取准考证时间: 2016年11月25日上午8:00至12:00
领取地点：本人凭身份证在县人才交流中心领取，逾期视为自动放弃。
(三)资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程，报名时考生所提供的各种信息、证件、证明必须真实完整，对符合报考资格者，核发放准考证。
(四)笔试
笔试采取闭卷形式，实行百分制，按50%计入总成绩。笔试成绩保留到小数点后两位。
笔试试卷异地命题，异地阅卷。笔试内容为公共基础知识。
笔试时间：2016年11月26日
笔试地点：以《准考证》确定的地点为准。
(五)面试
根据笔试成绩，按拟聘用职位l:2的比例从高分到低分确定参加面试人员(若最后一名成绩并列，可同时进入面试)。
面试异地命题、异地评委，采取结构化面试的方式进行。主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。
面试成绩满分100分，占总成绩的50%，成绩低于60分的不予聘用。面试成绩保留到小数点后两位。
考试总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩x50%。
(六)体检
体检由投控公司统一组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按规定时间参加体检或体检不合格的取消招聘资格，根据招聘计划按照综合成绩依次递补。
(七)考核
体检合格的，确定为被考核对象，由县投控公司统一组织进行考核，考核的主要内容包括：
1、资格复查，对被考核对象的学历、报到手续、学籍档案、相关证书等资料按报名条件进行复查;
2、现实表现。对被考核对象社会表现、工作实绩、遵纪守法等方面进行考核。
(八) 录用与审批
考核结束后，县投控公司根据考试、体检、考核结果，确定拟录用人员,报经县政府批准后进行公示，公示期为7天。公示无异议后，办理相关录用手续(拟录用人员如与其他单位有劳动关系的须解除劳动关系，否则不予录用。)试用期6个月。若发现招聘人员有隐瞒重大问题或不适应工作，经考核不称职的，取消录用资格。
报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、政审的，均视为自动放弃招聘资格。
本方案由县投控公司招聘工作领导小组负责解释，未尽事宜，另行研究决定。
u 详情请登陆内乡政府网、内乡亲民网查询。
u 咨询电话：0377-65329189 0377-65277920
内乡县投资控股有限责任公司
2016年11月9日